Alegações de racismo e policiais condenados por crimes: o policiamento do Reino Unido deve ser reformulado?

Cão de guarda para investigar o uso da força contra grupos BAME enquanto investigação separada revela criminosos em forças em todo o país

Polícia

Cão de guarda para investigar o uso da força contra grupos BAME enquanto investigação separada revela criminosos em forças em todo o país

Alex Pantling / Getty Images

Centenas de policiais em serviço no Reino Unido têm condenações por crimes, incluindo agressão, roubo e porte de drogas, revelou uma investigação.



As forças policiais em todo o país empregam pelo menos 211 policiais e oficiais de apoio à comunidade policial (PCSOs) que foram considerados culpados de crimes, de acordo com dados de Liberdade de Informação (FOI) obtidos por Notícias da Sky .

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A publicação dos números ocorre um dia depois de relatos de que a polícia na Inglaterra e no País de Gales deve enfrentar um inquérito para estabelecer se os policiais discriminam racialmente as minorias étnicas no uso da força e na prática de detenção e busca.

Por quais crimes os policiais foram condenados?

O Conselho Nacional de Chefes de Polícia (NPCC) disse à Sky News que ter antecedentes criminais nunca foi uma barreira automática para entrar na polícia e insistiu que os policiais fossem examinados durante todo o serviço.

Alguns oficiais também foram autorizados a continuar servindo depois de serem condenados enquanto trabalhavam para as forças armadas. Seus crimes incluem causar a morte por direção descuidada, agressão e porte de arma de fogo.

E embora se saiba que apenas 211 policiais foram condenados, o número real provavelmente será muito maior. Apenas 16 das 45 forças policiais territoriais do Reino Unido responderam aos pedidos da FOI, com muitos alegando que custaria muito para recuperar as informações, relata a emissora.

Entre os que responderam, a Polícia do Norte do País de Gales admitiu que 20 de seus policiais e cinco PCSOs têm condenações criminais, incluindo agressão, porte de drogas e crueldade com animais.

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O Serviço de Polícia da Irlanda do Norte (PSNI) disse que 99 oficiais em serviço receberam condenações criminais enquanto empregados pela força, por crimes incluindo morte por direção descuidada, agressão, assédio e porte de arma de fogo / embriaguez no comando de uma arma de fogo.

As ofensas cometidas por policiais de Kent incluem agressão, danos criminais e álcool ao dirigir - com cinco dos condenados como inspetores graduados ou superior.

Outros crimes cometidos por oficiais das forças policiais, incluindo Avon e Somerset, Dorset, Norfolk, Cheshire e Devon e Cornwall incluem roubo, furto, obtenção de dinheiro por engano, agressão, posse de uma imitação de arma de fogo em um lugar público e crimes de proteção de dados.

E a investigação de racismo?

O Gabinete Independente de Conduta Policial (IOPC) deve investigar casos envolvendo o uso de força e parar e pesquisar para determinar se houve alguma discriminação racial em jogo, de acordo com O guardião .

O cão de guarda da polícia disse que vai procurar tendências e padrões que possam ajudar a impulsionar mudanças reais e investigar mais casos em que a discriminação racial pode ser um fator para desenvolver um corpo de evidências para identificar questões sistêmicas que devem ser abordadas, o relatórios de jornais.

O inquérito surge em meio a um novo escrutínio às forças policiais em todo o mundo, após o assassinato do afro-americano George Floyd durante uma prisão em Minnesota em maio.

Policiais da Inglaterra e do País de Gales repetidamente acusado de usar poderes de parada e busca desproporcionalmente contra pessoas negras, asiáticas e de minorias étnicas (BAME).

De acordo com uma análise de dados internos do Home Office no ano passado, os negros têm 40 vezes mais probabilidade do que os brancos de serem parados e revistados pela polícia no Reino Unido.

O IOPC também examinará se as pessoas BAME estão sendo reprovadas como vítimas de crime.

Esses problemas de policiamento são novos?

Apesar de protestos desencadeados pela morte de Floyd têm alimentado apelos para combater o alegado racismo nas forças policiais, tais acusações não são de forma alguma novas.

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O policiamento da cultura negra britânica possui uma longa história, escreveu Lambros Fatsis, professor de sociologia e criminologia na Universidade de Southampton, em um artigo de 2018 sobre A conversa .

Pode levar outro momento Black Lives Matter para acordar para o racismo policial e reconhecer que, quando o policiamento é parte do problema, também não pode ser a solução para o crime violento, previu Fatsis.

A Polícia Metropolitana recebeu a marca infame institucionalmente racista em 1999, pelo juiz aposentado da Suprema Corte William Macpherson, que liderou o inquérito público sobre o esfaqueamento fatal do adolescente negro Stephen Lawrence em 1993.

Poucas coisas parecem ter mudado nas décadas seguintes.

O Met recebe mais de 250 queixas alegando racismo em média a cada ano e menos de 1% são confirmadas, relata o The Guardian.

É hora de uma revisão do policiamento do Reino Unido?

As forças policiais em todo o Reino Unido estão sob pressão para provar que ouviram as vozes dos manifestantes Black Lives Matter.

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Confirmando o próximo inquérito do IOPC, que deve começar neste outono, o diretor-geral do cão de guarda, Michael Lockwood, disse: A evidência de desproporcionalidade no uso dos poderes da polícia tem sido uma preocupação que afeta a confiança no policiamento, particularmente nas comunidades BAME.

Especialistas dizem que mudar a maneira como os policiais trabalham - seja por meio de estratégias de policiamento comunitário mais conscientes do ponto de vista social, melhor treinamento e educação ou mudanças nas políticas de recrutamento - é a chave para recuperar a confiança do público na polícia.

O IOPC prometeu que não se esquivaria de qualquer conclusão se encontrasse evidências para apoiá-la, incluindo que o racismo sistêmico estava em jogo, relata o The Guardian.

Podemos então ver se há necessidade de mudar a política ou prática de policiamento, disse Lockwood.

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